HR Administrator (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen im produzierenden Gewerbe von Industriemaschinen. Dieser Hidden Champion versorgt seit über 60 Jahren internationale Abnehmer mit Produkten, die in der modernen Welt nicht mehr wegzudenken sind. Der anhaltende Unternehmenserfolg beruht auf ein jahrzehntelang aufgebautes technisches Know-How sowie eine nachhaltige Arbeitsweise.
Ihre Aufgaben
- Entgegennahme und Weiterleitung von personalbezogene Anfragen zu Richtlinien, Verfahren und Beschäftigungsbedingungen
- Bereitstellung klarer und informativer schriftlicher Antworten auf allgemeine HR-Anfragen
- Gewährleistung einer genauen und zeitnahen Kommunikation unter Einhaltung der Unternehmensrichtlinien
- Durchführung von HR-Verwaltungsaktivitäten wie Gehaltsabrechnung, Erstellung von Beschäftigungsbedingungen und Vorbereitung von Briefen
- Unterstützung interner Foren und Ausschüsse durch die Bereitstellung von relevanten Unterlagen und die Erfassung von Aktionen
- Verarbeitung und Prüfung von HR-Rechnungen
- Unterstützung bei der Verwaltung der HR Intranetseiten und -Updates
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikationen
- Berufserfahrung im Personalbereich von Vorteil
- Fähigkeit zur effizienten Planung, Organisation und Durchführung von Aufgaben
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sehr guter Umgang mit MS Office insbesondere Word und Excel
- Hohe Genauigkeit und Liebe zum Detail
- Wünschenswert: Erfahrung im Umgang mit einer HR-Datenbank
Ihre Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei unserem Kunden
- Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Sie erwartet ein internationales Umfeld mit viel Raum für Kreativität und Eigenverantwortung
- Eine umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familiäre Unternehmenskultur, kurze Kommunikationswege und ein angenehmes Arbeitsklima
- Diverse Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Die Option auf ein E-Bike
- Kostenfreies Wasser, Kaffee, Tee & Obst
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 48.000 und 55.000 Euro Bruttojahresgehalt
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.