Modulgruppensprecher für elektrische Antriebe (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Sie leiten und koordinieren eigenverantwortlich die Modulgruppe bestehend aus Entwicklung, Planung, Produktion, Einkauf und Qualität und berichten direkt an die Strategische Leitung des Projektes. In Gremien vertreten sie die Interessen der Modulgruppe
- Gemeinsam arbeiten sie an der Bauteilgestaltung, um die Herstellbarkeits- und Kostenziele für Ihren Bauteilumfang sicherzustellen
- Sie steuern und bewerten globale Bauteilvergaben und wirken an der Entscheidungsfindung mit
- Sie leiten Teams mit Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen und Ländern, u.a. aus Entwicklung, Planung, Produktion, Logistik, Qualität, Service und Einkauf international
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Produktionstechnik, Mechatronik oder Fahrzeugtechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Fundierte Erfahrungen in der Montagetechnik Automatikgetriebe
- Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Planung, Produktion, Fertigung und Entwicklung
- Erfahrung in der Projektarbeit sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Erfahrung im Bereich Lieferantensteuerung
- SMARAGD/Engineering Client Kenntnisse
- Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.