Personalkoordinator (m/w/d)
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Meine Aufgaben
- Verantwortlich für die Verwaltung des effizienten Betriebs der „Front of House“
- Verwaltung von ein- und ausgehenden Post- und Paketsendungen
- Gesundheits- und Sicherheitsbeauftragter
- Unterstützung in nationalen und internationalen HR-Projekten (z. B. Durchführung und Präsentation relevanter Recherchen, Aufbereitung von Informationen, Rekrutierung etc.)
- Unterstützung bei der Optimierung unserer globalen HR-Prozesse
- Allgemeine administrative Unterstützung des globalen HR-Teams
- Planung der Organisation von Meetings und Schulungen
Meine Qualifikationen
- Akademischer Abschluss oder Berufsausbildung in einer einschlägigen Fachrichtung
- Idealerweise erste Erfahrungen im Personalwesen, in der Verwaltung oder aus einem angrenzenden Bereich
- Fließend in Deutsch und Englisch
- Ein serviceorientiertes und kommerzielles Denken
- Hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Auge fürs Detail & Selbststarter
Meine Vorteile
- Sie werden Teil eines Unternehmens, das intelligente und nachhaltige Premiumprodukte herstellt.
- Eine internationale Karriere und Lernmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Sie erhalten eine subventionierte Mitgliedschaft im Fitnessstudio im Gebäude, frisches Obst, Kaffee, Tee, kostenlose Parkplätze und subventionierte Mittagessen.
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Mein Kontakt bei Hays
Mein Ansprechpartner
Melina Häußler
Referenznummer
686380/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: melina.mozer@hays.de