Festanstellung durch unseren Kunden
Bremen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 632413/1

Über das Unternehmen

  • Das Jahresgehalt für diese Position kann 70.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis) betragen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Analyse und Koordination der Anforderungen sowie die Definition der User Stories
  • Pflege und Priorisierung des Product Backlogs
  • Fachliche Steuerung des Scrum Teams
  • Enge Zusammenarbeit mit den anderen Product Ownern
  • Vor- und Nachbereitung der Scrum-Sprints
  • Stakeholdermanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung 
  • Berufserfahrung im E-Commerce Umfeld
  • Erfahrung mit agilen Methoden
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Großer Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub

Gehaltsinformationen

  • Unser Kunde ist ein Unternehmen mit dem Fokus auf digitale Anwendungen im E-Commerce Umfeld Gesundheitssektor. Neben einer teamorientierten Unternehmenskultur und einer familiären Atmosphäre erwarten Dich ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Martin Dullweber
+49 421 242782 24
Referenznummer : 632413/1