Über das Unternehmen
- Antwaltsboutique im Bereich Transaktions- und Insolvenzrecht
Ihre Aufgaben
- Büroorganisation und Koordinierung
- Verwaltung der Eingangs- und Ausgangspost
- Vertragsmanagement inklusive digitaler Anlage, Ablage, Contract Summaries, Fristenüberwachung, etc
- Erstellung von Kostennoten nach Stundenhonorar und in Gerichtsverfahren nach RVG
- Mitarbeit als Teammitglied im Sekretariat bei dem Aufbau und der Pflege einer digitalen Aktenverwaltung sowie eines digitalen Knowledge Managements
- Selbstständiges Anfertigen von Schriftsätzen
- Notierung und Überwachung von Fristen und Wiedervorlagen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten
- Erne erste Erfahrung in einer Rechtsabteilung oder Kanzlei
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, Initiative
- Flexibilität, Belastbarkeit und ein verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus
Ihre Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Team Events/Aktivitäten
- Eine moderne, angenehme Arbeitsumgebung und ein engagiertes Team
- Flache Hierarchien sowie ein freundliches und hilfsbereites Team
- Entwicklungsperspektiven
- Regionales Nahverkehs-Ticket
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 40 000 € und 57 000 € Bruttojahresgehalt
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.