Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die vollständige Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sie sind für die Pflege der Personalstammdaten zuständig
- Sie sind für die Kontrolle und die Pflege der Zeiterfassung zuständig
- Sie übernehmen die Korrespondenz mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt: Personal
- Sie bringen Berufserfahrung im Personalwesen mit
- Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office Programme
- Sei sind teamfähig, kommunikativ und lösungsorientiert
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 50.000,00 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 231 96325 122© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.