Festanstellung durch unseren Kunden
Dresden
Startdatum: sofort
Referenznummer: 683544/1

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die fachliche Führung eines Teams von ca. 15 Mitarbeitern aus dem Bereich Elektro-/Versorgungstechnik und HLSK.
  • Die Akquisition von Projekten gestalten Sie aktiv mit und tragen die Verantwortung für die Angebote und Verträge Ihres Fachbereiches.
  • Sie arbeiten mit internen Fachbereichen und externen Planungsbüros zusammen. Dabei tragen Sie die Verantwortung für die interne sowie externe Kommunikation und steuern eine termin-, fach- und qualitätsgerechte Leistungserbringung.
  • Die Umsetzung unserer Qualitätspolitik sowie die Erreichung der Qualitätsziele in Ihrem Fachbereich stellen Sie sicher.

Ihr Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium und konnten idealerweise mehrere Jahre Erfahrungen in einer äquivalenten Position sammeln.
  • In den einschlägigen technischen Regelwerken und den Vorschriften des Bauvertragsrechts sowie VOB, HVA bzw. ABau, HOAI usw. kennen Sie sich aus.
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse.
  • Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und Sachverhalte sowie eine schnelle Auffassungsgabe, verbunden mit analytischem und vernetztem Denken.
  • Sie können eigenverantwortlich, konzeptionell und gewerkeübergreifend arbeiten.

Ihre Benefits

  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • Gesundheitsförderung
  • Nachhaltigkeit
  • Bike-Leasing
  • Flache Hierarchien

Gehaltsinformationen

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Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Steffen Gennett
Referenznummer : 683544/1