Ihre Aufgaben
- Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, in enger Kommunikation mit unserem Steuerberatungsbüro
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Berater für alle Fragen der Sozialversicherung, Krankenversicherung, Vergütung und Zusatzleistungen
- Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger und Behörden zu allen lohnsteuer- sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Themen
- Erstellung der gesetzlich geforderten und Unternehmensspezifischen Statistiken
- Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Mitwirkung bei der betrieblichen Altersversorgung
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
- Mitarbeit beim Monatsabschluss
- Mitarbeit im Rahmen von HR-Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse in den DATEV
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
- Fundierte Anwenderkenntnisse in Excel
- Fundierte Deutschkenntnisse
Ihre Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger
- Einarbeitung und WeiterbildungenKontakt und Vernetzung mit interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunden
Gehaltsinformationen
- Angemessenes Gehalt
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 228 96965 223© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.