Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner für verwaltungstechnische Belange der Schüler/-Innen und Weiterbildungsteilnehmenden
- Verwaltung von kurs- und schüler-bzw. teilnehmerspezifischen Daten im Schulverwaltungsprogramm Easy Soft
- Durchführung des Rechnungswesens (inkl. Korrespondenz mit der Zentrale, Bargeldkasse, Prüfen von eingegangenen Rechnungen)
- Durchführende Unterstützung in den Prozessen Bewerberauswahlverfahren und staatliche Prüfung Gesundheits- und Krankenpflege und
- Operationstechnische Assistenz
- Mitwirkung bei der Besetzung offener Stellen in der Schule für Gesundheits- und Pflegeberufe
- Verwaltung der gesamten Ressourcen des Bildungszentrums (Räume, Medien, Dienstwagen
- Operative Umsetzung der unterstützenden Prozesse des Bildungszentrums
- Mitwirkung und Unterstützung der Kernprozesse der Ausbildungsgänge
- Ständige Ansprechbarkeit für die Leitung des Bildungszentrums, die Lehrkräfte und die Teilnehmenden aller Aus-Fort-und Weiterbildungsgänge
- Archivierung und Dokumentation sowie Erstellung von Statistiken
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement
Ihr Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie
- Erfahrungen an der Rezeption
- Gute EDV-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Hohe Dienstleistungsorientierung auch in Spitzenzeiten und bei hohem Stressaufkommen
- Sicheres, gepflegtes, freundliches Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen
- Teamfähigkeit und vor allem Freude an der Arbeit
Ihre Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger
- Einarbeitung und WeiterbildungenKontakt und Vernetzung mit interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunden
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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