Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Produktentwicklung und Durchführung von Teilprojektaufgaben im Rahmen von Projekten der unteren Projektkategorien
- Vorbereitung, Planung und Steuerung von Entwicklungsaktivitäten für Produkte / Systeme mit integrierter Software
- Analyse bestehender Produktspezifikationen und Prozesse sowie Abstimmung zu Optimierungspotenzialen vorhandener Getriebe, Aggregate und Bauteile hinsichtlich Kosten und Funktion
- Koordinierung von standort- und fachbereichsübergreifenden Entwicklungsaktivitäten und Problemlösungen
- Organisation und Durchführung des Reportings in den Projektgremien innerhalb und außerhalb der
- Entwicklung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Hochschulausbildung (z. B. Maschinenbau-Ingenieur, Fahrzeugtechnik, Mechatronik)
- Profunde Berufserfahrung in der Entwicklung von Produkten mit integrierter Software
- Gutes technisches Systemverständnis
- Gute Kenntnisse im Projektmanagement und der Entwicklungsprozesse nach ASPICE
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Führungsstärke
- Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit sowie souveränes und repräsentatives Auftreten gegenüber den Kunden und Entwicklungslieferanten
Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- 30 Tage Urlaub
- Exklusive Mitarbeiter-Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.