Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung von IT-Projekten zur Optimierung von IT-Systemen, betrieblichen Strukturen und Prozessen
- Evaluierung und Bewertung von IT-Anforderungen, über die Koordination der fachlichen Umsetzung innerhalb der Abteilung bis hin zur Inbetriebnahme
- Unterstützung im Bereich Projektplanung und Management sowie bei IT-Lieferanten- und Produktauswahlverfahren
- Erstellen von Beratungsvorschlägen und Entscheidungsvorlagen für die Weiterentwicklung der IT-Strategie
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesens oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Wünschenswert sind praktische Erfahrungen als Inhouse IT Consultant, gerne auch in der IT-Beratung im Mittelstand
- Idealerweise haben Sie Projekterfahrung oder Kenntnisse in der technischen Administration in mindestens einem der folgenden Bereiche, wie z. B. Microsoft 365, Azure Cloud Services, Clientmanagement (z.B. Microsoft Endpoint Manager, Matrix42), Desktop Infrastructure oder CMDB
- ITIL, IPMA, Prince 2 o.ä. Zertifizierungen sind von Vorteil
- Sie haben Interesse an der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen Sie verfügen über Projekterfahrung bei der Modernisierung und Harmonisierung von System- und Applikationslandschaften und bei IT bezogenen Veränderungsprozessen
- Eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise ist selbstverständlich für Sie, darüber hinaus sind Sie belastbar und ein Teamplayer, der über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen hohen Anspruch an Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein verfügt
- Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell
- Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.