Festanstellung durch unseren Kunden
Leipzig
Startdatum: sofort
Referenznummer: 706050/1

Über das Unternehmen

  • Öffentlicher Arbeitgeber im medizinischen Sektor. Wenn du eine Stelle mit Mehrwert suchst, dann wirst du sie hier finden. Deine Arbeit zielt 100% darauf ab anderen Menschen eine tolle Behandlung zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben

  • Erkennen von Sicherheitsrisiken in deinem Segment der IT-Infrastruktur
  • Betrieb der IT Infrastruktur mit heterogenen Komponenten
  • Erstellen von SLAs für das SOC Team
  • Sicherung des IT-Betriebes und Zusammenarbeit mit interdisziplinären Kollegen

Ihr Profil

  • Gute Ausbildung und/oder Erfahrung in der Informatik, idealerweise im Segment IT-Security
  • Fundierte Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur
  • Kenntnisse im Security Operation Center oder der Wunsch sich in eine IT-Security Position hineinzuarbeiten
  • Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch
  • Kommunikation, Teamfit sind dir wichtig

Ihre Benefits

  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
  • 30 Urlaubstage
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
  • Verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z. B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
  • Krisen- und Sozialberatung, z. B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
  • Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (40 % der Arbeitszeit)

Gehaltsinformationen

  • 70000

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Kevin Ahuis
+49 341 12456 406
Referenznummer : 706050/1