Head of Disposition & Planning (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Markt Schwaben
Startdatum: sofort
Referenznummer: 753994/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.

Ihre Aufgaben

  • Führung und Entwicklung der Teams in den Bereichen Materialdisposition, Produktionsplanung und -steuerung
  • Implementierung eines Auftragsleitstandes für die Forecast-Planung, Gesamtprojektcontrolling und -steuerung
  • Mitwirkung in der Produktionsplanung und -steuerung einschließlich des Sales & Operations Planning
  • Erstellung von Fertigungsunterlagen und Arbeitsplänen
  • Überwachung und Steuerung von Projekten von der Stücklistenverarbeitung bis zur Auslieferung
  • Planung, Koordination und Initiierung neuer Projekte mit SAP
  • Engagement in der Optimierung von Produktions- und Beschaffungslogistik sowie Projektplanung
  • Vorbereitung von Make-or-Buy Entscheidungen in SAP
  • Schnittstellenfunktion zu verschiedenen Abteilungen und Reporting an die Leitung R&D und Operations
  • Verantwortung für die Terminplanung und Stammdatenpflege

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
  • Erfahrung in Disposition, Produktions- oder Planungssteuerung, vorzugsweise im Sondermaschinenbau
  • Führungskompetenz und sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen, vorrangig SAP
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Prozessorientiert mit starker Entscheidungsfähigkeit

Ihre Benefits

  • Zukunft mitgestalten durch Arbeit mit neuesten Technologien und Raum für innovative Ideen
  • Anerkennung und Verantwortung in einem offenen Team
  • Persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Internationalität und Sicherheit in einer zukunftssicheren Branche
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Events
  • Zusatzleistungen wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, und mehr
  • Gute Anbindung öffentlicher Verkehrsmittel und Autobahn, Firmenparkplatz vorhanden

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt 85.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Tobias Mittermüller
+49 841 99345 224
Referenznummer : 753994/1
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