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Automatisierungs­technik: die Zukunft der deutschen Industrie
mit den passenden Experten mitgestalten

Effizienz und Wirtschaftlichkeit durch Automatisierungstechnik

Die Einbeziehung neuer IT-Technologien ist notwendig, um den hohen Automatisierungsgrad vieler Industrien gewährleisten zu können.

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Wir unterstützen Sie gerne mit folgenden Skills

  • SPS-Programmierer
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  • Technischer Redakteur
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  • Roboterprogrammierer

Unsere Vertragsmöglichkeiten im Überblick

Wir unterstützen Sie gerne mit folgenden Vertragsarten 

 

 

 

 

 

Sie sind auf der Suche nach passenden Spezialisten für die Branche Automatisierungstechnik?

Seit 2010 sind wir Partner des „Windpowerbusiness” und seit drei Jahren besteht unser „Kompetenzcenter Wind”. Doch was heißt das? Wir arbeiten erfolgreich mit allen OEM aus der Windkraft sowie den größten Energieversorgern zusammen. Über 7.000 Spezialisten und Spezialistinnen haben wir weltweit im Einsatz – ca. 2.800 davon allein in der DACH-Region. Mit dieser Manpower konnten wir bisher über 30.000 Projekte erfolgreich umsetzen.

Keine digitale Transformation ohne Automatisierungstechnik

Digitalisierung und Industrie 4.0 sind ohne Automatisierungstechnik nicht denkbar. Denn die Automatisierung ist ein zentrales Element der digitalen Transformation und wird die industrielle Landschaft der Zukunft verändern. So sind zwar Maschinenbau und Elektrotechnik miteinander verzahnt, müssen jedoch zugleich immer mehr IT-Technologien einbeziehen, um eine effizientere Produktion durch die Automatisierung von Maschinen, Anlagen und Prozessen zu ermöglichen. Der angestrebte hohe Automatisierungsgrad ist ohne Cloud Computing, Künstliche Intelligenz, Machine Learning und selbstständig kommunizierende Systeme nicht möglich – mit immer steigender Tendenz.

Automatisierungstechnik ist branchenübergreifend gefragt

Mit wettbewerbsfähiger Automatisierungstechnik am Standort Deutschland ist eine Steigerung der Effizienz, Profitabilität und Wettbewerbsfähigkeit fast aller Industrien machbar. Dabei geht eine gesteigerte Produktivität mit zunehmender Schonung von Ressourcen bei Produktions- und Arbeitsprozessen einher. Realität ist bereits schon jetzt die virtuelle Entwicklung und Optimierung von Produkten. Die immer engere Zusammenarbeit auf diesem Gebiet begünstigt die Verschmelzung der Branchen Automation und IT zunehmend. Das wiederum stellt völlig neue Anforderungen an Mitarbeiter und Unternehmen. Bewährte Kompetenzen müssen mit innovativen Konzepten Hand in Hand gehen, um weiterhin wettbewerbsfähig zu bleiben.

Experten für künftige Handlungsfelder rekrutieren – mit Hays

Hays ist als Personaldienstleister seit Jahrzehnten in mehr als 30 Ländern aktiv. Wir rekrutieren proaktiv auf internationaler Ebene die Expertise, die regionale Bedarfe am Standort Deutschland decken kann. Dazu trägt unser weitgespanntes Netzwerk ebenso bei wie unser besonderes Rekrutierungsverfahren „Find & Engage“. Denn wir legen nicht nur auf fachliche Erfahrungen wert, sondern suchen das persönliche Gespräch mit jedem einzelnen Kandidaten. Auf diese Weise gelingt es uns, auch anspruchsvolle Ausschreibungen zu besetzen – sei es mit einzelnen Experten bzw. Teams für befristete Projekte oder mit qualifizierten Mitarbeitern für die langfristige Ausrichtung Ihres Unternehmens. Nehmen Sie unverbindlich Kontakt zu uns auf, um herauszufinden, was Hays für Ihr Unternehmen tun kann!

Kontaktieren Sie uns unverbindlich

Peter Müller

  • Hays AG
  • City Plaza Rotebühlplatz 21-25
  • 70178 Stuttgart
Peter Müller
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