Supporter HR-Administration (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Das Kundenunternehmen ist weltweit führend in der Herstellung von Spezialchemie und HochleistungsmaterialienDer Kunde bietet durch seine Internationalität zudem ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der administrativen Umsetzung von HR-Prozessen, Dateneingabe/-pflege von verschiedenen SAP-Stammdaten
- Eingabe von Abrechnungsbelegen
- Bearbeitung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
- Unterstützung beim Versand von Mitarbeiter- Anschreiben, Verträgen oder anderen personalrelevanten Dokumenten
- Nachverfolgung von (Dokumenten)-Rückläufen
- Beauftragung bzw. Durchführung der Archivierung von Unterlagen in einer elektronischen Personalakte
- Erstellung von Praktikantenzeugnissen entsprechend vorgegebenen Standards
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen
- Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld
- Gute Erfahrung/Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen (SAP)
- Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Programmen
- Eine organisierte und detaillierte Arbeitsweise-wird vorausgesetzt
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeiten
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Homeoffice-Möglichkeit
Gehaltsinformationen
- Der Vergütungsrahmen für diese Position liegt zwischen 40.000- 43.000 Euro Jahreszielgehalt bei einer Vollzeitbeschäftigung.
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 201 76026 232© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.