Personalreferent (m/w/d)
- In Zusammenarbeit mit den Führungskräften erstellen Sie Recruitierungskonzepte für die jeweiligen Bereiche
- Die Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Einarbeitungsplänen und weitere Personalunterlagen
- Sie entwickeln und gestalten gemeinsam mit der Geschäftsleitung nachhaltige Lösungen zur fortlaufenden Mitarbeiterbindung
- Konzeptionierung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Schulungsbedarfsermittlung für unsere Mitarbeiter:innen
- Gemeinsam mit unseren Ausbildern und Auszubildenden gestalten Sie neue und nachhaltige Ausbildungskonzepte
- Der Austausch mit Fortbildungseinrichtungen, Kammern und Partnern ist ein wesentlicher Teil Ihrer Aufgaben
- Nachgewiesene Berufserfahrung als Personaler / Personalreferent (m/w/d) bzw. ausreichende Kenntnisse im Personalwesen
- Kenntnisse in der Mitarbeiterbetreuung und eine hohe Teamfähigkeit
- Wissen um Methoden und Trends im Personalrecruiting
- Gute Kenntnisse in MS Office und vielfältige Erfahrung im Umgang mit weiteren EDV-Systemen
- Unternehmerische und analytische Denkweise
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Starke Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Mein Ansprechpartner
Yannick Thomsen
Referenznummer
579368/1
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E-Mail:
yannick.thomsen@hays.de
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