Festanstellung durch unseren Kunden
Mettmann
Startdatum: sofort
Referenznummer: 687616/1

Über das Unternehmen


Ihre Aufgaben

  • Bearbeitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Verwendung von Dienstplanungs- und Abrechnungsprogrammen (TimeOffice und KIDICAP) 
  • Kompetente Beratung der Mitarbeitenden und der Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen (Kenntnisse im BAT-KF) 
  • Eigenverantwortliche, ganzheitliche Personalsachbearbeitung für alle Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeitenden für einen festgelegten Betreuungsbereich 
  • Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesen 
  • Sie sind persönlicher Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden, Krankenkassen und Behörden 

Ihr Profil

  • Sie besitzen eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen 
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung sowie der Personalsachbearbeitung - idealerweise im Krankenhausumfeld 
  • Gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer,- Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht 
  • Kenntnisse mit dem BAT-KF oder der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes 
  • Sicherer Umgang mit Dienstplanungs- und Abrechnungssoftware 
  • Eigenverantwortliches und selbstorganisiertes Arbeiten 
  • Gute Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und genau im Arbeitsstil

Ihre Benefits

  • Beständiges Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten 

Gehaltsinformationen


Über Hays

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Madita Markiewicz
Referenznummer : 687616/1