Ihre Aufgaben
- Dieses PoC/Projekt zielt darauf ab, das SAP ERP ECC 6.0 EHP8-System mit InEight (Construction Project Management Software | InEight Software) zu integrieren und dabei die bestehende SAP Cloud Platform Integration (SCPI)-Lösung zu nutzen. Die Integration ermöglicht eine unidirektionale Datenübertragung von SAP zu inEight (nicht umgekehrt).Aufgaben / Hauptziele:
- Einrichtung eines unidirektionalen Datenflusses aus SAP ERP und InEight
- Gewährleistung der Datenkonsistenz und -genauigkeit in beiden Systemen
- Automatisierung der Datenübertragung und Reduzierung manueller Eingriffe
- Optimierung von Geschäftsprozessen durch Integration wichtiger Funktionalitäten wie Controlling, Beschaffung und Projektmanagement
- Customizing, Monitoring, AnalyseDer für die PoC-Phase erforderliche Aufwand variiert je nach Komplexität der Integrationsanforderungen und dem Umfang der erforderlichen Anpassung (zur Klarstellung). Weitere Ressourcen wie SAP-Berater und Prozessexperten, Business-Analysten und Projektmanager werden in unterschiedlichen Funktionen während des gesamten Projektlebenszyklus beteiligt sein. Eine enge Zusammenarbeit zwischen den IT-Teams (CIT & lokale IT sowie Externe) wird für den Erfolg des Integrationsprojekts entscheidend sein.
Ihr Profil
- Technische und konzeptionelle SCPI-Kenntnisse (Schwerpunkt: SAP ERP bis Non-SAP-Anwendungen)
- SCPI-Betriebsunterstützungs- und Überwachungsfunktionen
- SCPI-Lizenzkenntnisse von Vorteil
- Hands-on Mentalität
Ihre Benefits
- Projekt für 6 Monate mit Aussicht auf Verlängerung
- Full Remote möglich (Einarbeitung zum Kennenlernen vor Ort in Bremen)
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.