Ihre Aufgaben
- Setzen von neuen Standard, um das aktuelle Produkt besser und schneller zu machen
- Anforderungsanalyse über das Design der Gesamtarchitektur bis zur Implementierung der einzelnen Komponenten
- Fokus liegt auf hochperformanter Software, schnellen Antwortzeiten und einer skalierbaren Gesamtarchitektur (Clean Code)
- Durch den Aufbau einer CI/CD Pipeline wird die Automatisierung sichergestellt
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine ähnliche Ausbildung
- Praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung sind wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in Golang
- Gute Erfahrungen in MySQL
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihre Benefits
- Moderner Arbeitgeber
- Zentrale gelegenes Büro
- Tolle Arbeitsumgebung und ein modernes Miteinander mit Duz-Kultur
- Viele Benefits für den Mitarbeiter (gutes Bugdet für Events oder Kostenübernahme beim Sport)
Gehaltsinformationen
- Es sind sowohl juniorige Bewerber mit ersten Erfahrungen als auch Professionals willkommen. Gehaltlich sind je nach Qualifikations- und Erfahrungsgrad zwischen 45.000€ - 85.000€ möglich
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.