Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Logistik Branche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Ihre Aufgaben
- Übernahme der Konzeption und Weiterentwicklung der System- und Datenarchitektur
- Entwicklung und Implementierung der Datenmodelle und -strategien, um zu gewährleisten, dass die Daten in einer strukturierten und organisierten Form vorliegen
- Sicherstellung der Datenqualität und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Datenstandards
- Aktive Beteiligung Sie an der technologischen Umsetzung der Digitalisierungsstrategie
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Stakeholdern, um Datenintegrationsprozesse zu planen und einzuführen
Ihr Profil
- Praktische Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und idealerweise Branchenkenntnisse im Logistik- bzw. Speditionsumfel
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Datenmodellierung und -design und ein ausgeprägtes Verständnis für moderne Datenarchitekturen
- Versiert im Umgang mit Datenbanktechnologien wie SQL und Erfahrung mit BI-Tools, wie bspw. PowerBI, Jedox
- Analytische, konzeptionelle Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
- Teamfähig und kommunikationsstark, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
Ihre Benefits
- Flexibles und mobiles Arbeiten in einem kollegialen Umfeld
- Strukturiertes Onboarding
- Förderung durch interne und externe Weiterbildung und Tagungs-Besuche
- Erweiterung eigener Kenntnisse durch vielfältige Softwarelandschaften
- Gezielte Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Kantine, Firmenfahrrad-Leasing
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 89 512669 321© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.