Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Remote
Startdatum: sofort
Referenznummer: 734155/1

Ihre Aufgaben

  • Aktives IT-Resource-Management für große, komplexe Rahmenverträge 
  • Identifizierung und Auswahl von geeigneten IT-Dienstleistern bzw. Leistungserbringern für komplexe Projekte 
  • Erstellung von aussagekräftigen Angebotsunterlagen unter Einhaltung sehr hoher Qualitätskriterien
  • Unterstützung der Consultants bei Auf- & Ausbau eines Partner- & Lieferantennetzwerks zur Gewährleistung der Lieferfähigkeit
  • Inhaltliche Aufbereitung aufgabengebietsrelevanter Fragestellungen und Kennziffern

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung 
  • Erste Kenntnisse im Bereich IT Ressource-Management, IT-Dienstleistung, Personaldienstleistung und Active Sourcing 
  • Affinität und Grundkenntnisse im IT-Umfeld (Technologien, Jobcluster, Stellen- / Projektausschreibungen) 
  • Akquisitionsfähigkeiten
  • Systematische und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit der MS Office-Produktpalette

Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Engagiertes, innovatives, freundliches Team
  • Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Ihr Kontakt bei Hays

Anne Ryback
Referenznummer : 734155/1