Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Bewertung von Maßnahmen zur Steigerung der Ressourceneffizienz
- Unterstützung und Steuerung der Fachbereiche bei der Maßnahmenumsetzung inklusive Projektmanagement
- Sicherstellung der nachhaltigen Zielerreichung von energie- und umweltrelevanten Zielen
- Unterstützung des Energiemonitoringbetreibers bei der Systemweiterentwicklung
- Mitarbeit bei der Einhaltung Energie-Management-relevanter Prozesse der Ressourceneffizienzstrategie
- Überwachung der Einhaltung der betrieblichen Vorgaben im Rahmen der Anlagendokumentation und Instandhaltung
- Schnittelle zu Anlagenlieferanten, Betreibern und Projektplanung
- Überwachung von Fristfälligkeiten und Abnahmeschritten gemäß dem Instandhaltungsregelwerk sowie Optimierung von Potenzialen der Anlagentechnik
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare weiterführende Ausbildung zum Techniker oder Meister
- Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sowie im Bereich Automotive
- Fundierte Kenntnisse in der industriellen Steuerungs-, Mess- und Regeltechnik sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Energiemanagement
- Technisch-physikalisches Verständnis sowie Fundierte Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
- Erfahrung in der Betriebsmittelplanung und -beschaffung
- Erfahrung im Umgang mit MS Office
- Strukturierungs- und Umsetzungsverhalten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem renomierten Unternehmen
- Betreuung währedn des gesamten Bewerbungsprozesses
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.