Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 755536/1

Über das Unternehmen

  • Internationale Wirtschaftskanzlei

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten Unternehmen bei laufenden Strafverfahren, etwa im Rahmen der Unternehmensverteidigung oder der Vertretung als Geschädigte
  • Sie unterstützen bei Compliance-Fragen, dazu gehören etwa die Bewertung konkreter Geschäftsvorgänge, der Aufbau von Compliance-Systemen, Schulungen für Mitarbeitende und die Erstellung von Richtlinien
  • Durchführung und Begleitung von internen Untersuchungen

Ihr Profil

  • Sie haben ihre Staatsexamina überdurchschnittlich abgeschlossen
  • Sie verfügen über erste Erfahrung im Wirtschaftsstrafrecht
  • Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift

Ihre Benefits

  • Sie haben direkten Mandantenkontakt und eine realistische Karriereperspektive
  • Sie erhalten die Möglichkeit sich individuell weiterzubilden und erhalten internationale Ausbildungsangebote
  • Sie arbeiten in internationalen, dynamischen Teams und haben die Möglichkeit sich dort fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
  • Mobiles Arbeiten und Angebote zur Kinderbetreuung sowie der Pflege Angehöriger für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 140.000-170.000 € Bruttojahresgehalt

Über Hays

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Nathalie Rack
+49 69 300882 1217
Referenznummer : 755536/1