Ihre Aufgaben
- Koordination von Beratern und Serviceanbietern
- Leiten von regionalen, nationalen und internationalen Projekten
- Überwachung der IT-Prozesse und des Infrastrukturportfolios
- Spezialisierung auf bestimmte Bereiche des Portfolios und der Prozesse
- Pflege bestehender Systeme und frühzeitige Optimierung
- Vorbereitung auf potenzielle Probleme
- Fortlaufendes Erlernen neuer Technologien und Teilnahme an Schulungen
- Rufbereitschaft mit attraktiver Vergütung
Ihr Profil
- Abschluss in Informatik oder Ingenieurwissenschaften
- Minimal 3-5 Jahre Erfahrung als IT Systems Engineer
- Langjährige Erfahrung mit Windows Server (2012 R2 und höher), MS Azure, oder Citrix XenApp
- Gute Kenntnisse in mindestens 3 von den Kategorien: Cloud-Technologien/Virtualisierung, Windows Server-Technologien, MS SQL-Server, Anwendungen, Netzwerk, Sicherheit, ERP-Systeme
- Ausgeprägte Teamarbeit- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständiges Arbeiten und klare Verantwortung
- Fließende Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), mindestens gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift), mit Spanischkenntnissen als Pluspunkt
Ihre Benefits
- Arbeitszeiten mit flexiblem Zeitplan
- Homeoffice
- Mitarbeiterereignisse
- Fitnessangebote
- Täglich Obst
- Deutschlandticket
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Parkplatz und Barrierefreiheit
- Standort der Nähe zur Stadtmitte
- Mehrwöchiger Einarbeitungsplan
- Arbeitslaptop und Firmenhandy
- Coaching, Training, Sprachkurse und Studienunterstützung
- Parkplatz leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
Gehaltsinformationen
- Ca. 60.000 € - 68.000 € (je nach Qualifikation und Erfahrung)
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.