Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Überführung der Inhouse SAP Zeitwirtschaftslösung zu einem externen Payroll Anbieter
- Sicherstellen, dass die funktionalen Anforderungen in der Anbieterlösung umgesetzt werden können
- Funktionale Testplanung der Fachabteilung und Steuerung der Durchführung einschließlich Monitoring
- Cutoverplanung und -durchführung für den Teilbereich “Zeitwirtschaft”
- Datenmigrationsplanung incl. Beachtung von Lessons Learned aus vorherigen Testläufen für den
- Beratung und Unterstützung bei der Durchführung
- Trainingsplanung der benötigten Fachabteilungs- und Mitarbeiterschulungen sowie Sicherstellung der Durchführung
- Abstimmung aller erforderlichen Aktivitäten mit der Gesamtprojektleitung sowie den anderen Teilprojektleitern
- Leitung des funktionalen Projektteams einschließlich der Projektmeetings
- Beratung bei funktionalen Themen, insbesondere bei systemisch komplexen Zusammenhängen, inkl. Portallösungen
Ihr Profil
- Bachelor in HR/IT oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen aus dem Projektgeschäft und in der Projektbetreuung
- Profunde Erfahrung in SAP HCM human capital management (Modul Zeitwirtschaft)
- Erfahrung mit Prozessen in der Personalwirtschaft vor allem in der Zeitwirtschaft
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
- Kundenorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken
- Sicherheit sowie Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit Dienstleistern
- Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit in einem globalen und auch virtuellen Team
- Freude an neuen Herausforderungen und Spaß an der Mitgestaltung von HR Prozessen in Zusammenarbeit mit einem motivierten Team
Ihre Benefits
- Mitarbeit in einem internationalen Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
Über Hays
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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