Ihre Aufgaben
- Entwickeln die Community zur digitalen Barrierefreiheit weiter und sorgen dafür, dass sich möglichst viele Kollegen mit diesem Thema beschäftigen und sich deren Wissensstand kontinuierlich erhöht
- Bauen das Dienstleisternetzwerk aus, an welches unterschiedliche Tätigkeiten im Kontext der Barrierefreiheit ausgelagert werden können
- Unterstützen dabei, dass die digitale Infrastruktur für die Zusammenarbeit mit den externen Dienstleistern funktioniert
- Sorgen dafür, dass das Thema digitale Barrierefreiheit Aufmerksamkeit im Haus bekommt (beispielsweise durch Vorträge oder Workshops)
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung und können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen
- Nehmen Menschen mit: Ausgezeichnete Kommunikationsstärke, aktives Aufbauen eines Netzwerks und Fokus auf unsere Anwendern und Stakeholder (m/w/d)
- Sorgen für den nötigen Schub: Sich selbst und andere für zukunftsfähige Prozesse und Technologien begeistern und bei der Lösungssuche mutig neue Wege gehen
- Packen mit an: Ehrgeiz und Durchhaltevermögen, komplexe Sachverhalte klar zu erfassen, strukturiert zu beschreiben, verständlich zu erklären und die Anforderungen planvoll in der Umsetzung zu begleiten
- Optimalerweise haben Sie sich mit dem Thema digitale Barrierefreiheit bereits beschäftigt
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.