Über das Unternehmen
- Eine offene und transparente Unternehmenskultur
- Große Auswahl an umliegenden Foodspots, bei denen wir deinen Lunch bezuschussen
- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Monatliche Team-Events
- Bezuschussung des Deutschlandtickets, damit du unser modernes Office easy erreichen kannst
- Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge
- Kicker, free Drinks und regelmäßige Company-Events gibt es bei uns natürlich auc
Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter im jeweiligen Bearbeitungsbereic
- Personalbeschaffung in Abstimmung mit den zuständigen Führungskräften
- Zielsetzung und Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen / Personalplanung mit den zuständigen Führungskräften
- Administrative Abwicklung von Versetzungen / Entgeltveränderungen / Vertragswesen
- Bescheinigungswesen / Personalcontrolling
- Gehalts- und Lohnabrechnung aller zugeordneten Gesellschaften
- Betreuung aller zugeordneten GesellschaftenAus- und Weiterbildung
- Entwicklung der betrieblichen Sozialpolitik
- Unterstützung bei der Optimierung der Personalprozesse (analog/digital)
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationenSie konnten bereits in einer ähnlichen Position Berufserfahrung sammeln
- Sie besitzen über fundierte Kenntnisse mit MS-Office und haben bereits Erfahrung in der Arbeit mit Buchhaltungssoftware, idealerweise mit SAP
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß
- An Flexibilität, Selbständigkeit und Verantwortungsbereitschaft aus
- Analytische Fähigkeit, hohe Zahlenaffinität runden Ihr Profil ab
Ihre Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunden
Gehaltsinformationen
- 54.000,00 - 60.000,00
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 228 96965 223© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.