Ihre Aufgaben
- Sie wirken mit bei der Erfassung und Bearbeitung von technischen und technologischen Problemstellungen und Ausführungsdokumentationen sowie bei Großreparaturmaßnahmen
- Sie begleiten die Erstellung von Versorgungskonzepten und Investitionsplänen
- Sie koordinieren die Vorbereitung, Auftragsvergabe, Koordinierung, Bauüberwachung undDokumentation von Investitionsmaßnahmen im Bereich Gas
- Bei der technischen Begleitung von spartenübergreifenden Investitionsmaßnahmenunterstützen Sie mit
- Eine kontinuierliche wirtschaftliche und technische Bewertung der Versorgungsprozesse und daraus resultierend die Erstellung und Realisierung von Opttmierungsmaßnahmen zählen zu Ihren Aufgaben
- Sie wirken bei der Bearbeitung von Statistiken mit
- Bei Netzberechnungen (STANET) helfen Sie mit
- Absicherung des Bereitschaftsdienstes (1-2 Wochen/Monat)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Ingenieur oder Dipl.-lng. Ver- und Entsorgungstechnik oder vergleichbar bzw. Ausbildung als Techniker oder Facharbeiter für Gas-/Fernwärme Monteur, Industriemechaniker, Maschinist für Anlagen- u. Versorgungstechnik, Wärmenetz-Monteur. Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizung und Klimatechnik
- Sachkunde im Bereich Gas zur Absicherung der Technischen Führungskraft
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität in der Arbeitsorganisation zeichnen Sie aus
- Einhaltung des Arbeitsschutzes sowie der technischen Vorschriften
- Gute Kenntnisse MS-Office (Word, Excel, OneNote, Teams, Outlook)
- Ein hohes Maß an Teamkompetenz und Organisationsstärke sowie Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Interesse an Weiterentwicklung
- Sie besitzen einen Führerschein Klasse B
Ihre Benefits
- Attraktives tarifliches Einstiegsgehalt (Eingruppierung nach jeweils gültigem TV-V in der EG 10), zzgl. 13.Monatsgehalt, attraktiver Prämienvereinbarung und vermögenswirksamer Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt und Jobrad
- Dienstwagen zur Privatnutzung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen/ Woche (nach Einarbeitung)
- 30 Tage Urlaub und 39-Stunden-Woche
- Sicherer Arbeitsplatz (unser Versorgungsauftrag mit der Stadt Weißwasser läuft bis 2042) Jährliches Stromkontingent
- Unternehmensbeteiligung an Veolia durch Aktienerwerb möglich
- Regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungen
Gehaltsinformationen
- Attraktives tarifliches Einstiegsgehalt (Eingruppierung nach jeweils gültigem TV-V in der EG 10), zzgl. 13.Monatsgehalt, attraktiver Prämienvereinbarung und vermögenswirksamer Leistungen
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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