Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Niedersachsen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 753151/1

Über das Unternehmen

  • Premium Aerotec verbindet die lokale Verbundenheit mi der Stärke und dem Renommee eines Weltkonzerns - Idyllisch an der Nordsee gelegen, bietet der Standort Varel die besten Voraussetzungen für eine ausgeprägte Work-Life-Balance

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung des Präventionsplanungsprozesses (Advanced Product Quality Planning) sowie Erstellung von Produktionslenkungsplänen (Montage und Teilefertigung)
  • Anwendung von Präventionsplanungsprozessen mithilfe von Software-Tools in Neu-/Änderungsprojekten z.B. CAQ
  • Implementierung nachhaltiger Prozess- und Produktverbesserungen mithilfe der APQP-Systematik, Decision Tree, Projekt- und Zeitplan, KBD-Checkliste, KBD-Assessments, KBD-Validierung, Reporting und Lessons learned
  • Einberufung, Anleitung und Moderation von MFTs, Multi-Funktionale-Teams
  • Korrektur- / Vorbeugemaßnahmen identifizieren, terminlich verfolgen und verifizieren
  • Planung und Durchführung von Verbesserungsprojekten im Rahmen der identifizierten Maßnahmen
  • Definition, Entwicklung und Umsetzung von Standards im Bereich Qualitätsplanung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Ingenieurswesen oder eine abgeschlossene Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich mit Weiterbildung und Berufserfahrung
  • Berufserfahrung in der Qualitätssicherung in einem produzierenden Unternehmen
  • Anwendungskenntnisse im Projektmanagement sowie dazugehörigen Tools, z.B. MS-Project oder Google Workspace
  • SAP-Kenntnisse, idealerweise mit dem Modul R3

Ihre Benefits

  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristig geplante Partnerschaft: In allen Phasen der Tätigkeit unterstützen wir Dich durch eine umfassende 360-Grad-Betreuung
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Airbus-Konzern bieten Dir eine tolle Gelegenheit, Dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln

Gehaltsinformationen

  • Eine übertarifliche Bezahlung
  • Verbindliches Arbeitszeitkonto zur individuellen Steuerung des Überstundenausgleich
  • Jährliche Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag IG Metall

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Deniz Rübartsch
Referenznummer : 753151/1