Ihre Aufgaben
Als erfahrener Senior Projektleiter leiten Sie eigenständig Projekte und führen interne und externe Planungsteams vom Vorentwurf bis zur Ausführungsplanung. Nach der Projektentwicklung erarbeiten Sie erste technische Detaillösungen für die Werksfertigung zusammen mit den internen Planungsteams. Wesentlicher Fokus liegt auf der Koordination von externen Architekturbüros sowie den internen Kollegen, die für die seriell geplanten Module verantwortlich sind. Sie begleiten das Projekt bis zur Realisierung und arbeiten mit den Produktionsleitern der Modulfertigung und den Projektleitern auf den Baustellen zusammen. Kommunikation und Organisation von internen Aufgaben und externen Partnern, wie Baubehörden, Fachplanern, Instituten und Zulieferern gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeitsfeldern. Sie dokumentieren die Projekt- und Produktionsabwicklung und stimmen die Details mit der ausführenden Projektleitung ab.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur; erfahrener Bautechnikerin oder vergleichbare Qualifizierung
- Hohes technisches Verständnis
- Umfassende Kenntnisse des Bauordnungsrechts, der VOB, der aktuellen Bauvorschriften und des Bauordnungsrechts
- Bereitschaft sich mit den Besonderheiten des Modulbaus vertraut zu machen, sofern noch keine Kenntnisse vorhanden sind
- Organisationstalent, lösungsorientiertes Handeln, Entscheidungsfreude und Führungsqualitäten
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung der Leitung von Projekten mit mittleren bzw. großen Volumina
- Startup-Bereitschaft und Begeisterung für die Themen der Zukunft im Bereich des nachhaltigen Modulbaus
- Hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und Kreativität im internationalen Umfeld
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute technische Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Unbefristete Festanstellung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen Konzern
- Ein Arbeitsumfeld in einem modernen und wachsenden Unternehmen mit tollem Arbeitsklima
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten Bochum und Berlin
- Möglichkeiten für Homeoffice
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
- 30 Urlaubstage
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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