Hardwareentwickler (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mainz
Startdatum: sofort
Referenznummer: 754447/1
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Ihre Aufgaben

  • Entwicklung von Hardware für leistungselektronische Produkte im Bereich e-Mobility und DC-Microgrids
  • Konzeption von Umrichtern und Auslegung elektronischer Komponenten auf Basis der Kundenanforderungen und normativer Grundlagen
  • Unterstützung der Testabteilung bei Inbetriebnahme, Fehlerbehebung und Systemtests
  • Einsatz aktueller CAE-Tools, PLECS, SPICE, Altium Designer
  • Zusammenarbeit im Team mit Produkt- und Projektmanagement, Softwareentwicklung und Partnern

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang mit elektrotechnischem Schwerpunkt
  • Interesse für Leistungselektronik und erneuerbare Energien sowie idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich
  • Erfahrung in der Simulation elektronischer Schaltungen mit Tools wie LTSpice, Simulink oder PLECS
  • Erfahrungen mit CAE-Werkzeugen wie Eagle oder Altium Designer
  • Erfahrung im Umgang mit Messtechnik und sicher bei Arbeiten mit Spannungen bis zu 1500 V DC
  • Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Sarah Bajohr
Referenznummer : 754447/1
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