Personalreferent (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner (m/w/d) in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im arbeitsrechtlichen Rahmen
- Sicherstellung der Durchführung lokaler HR Prozesse (z.B. Talentmanagement, Personalentwicklung, Kompetenzmanagement)
- Durchführung und Mitwirkung im Recruiting- und Onboarding-Prozess
- Analyse des Entwicklungs- und Kompetenzbedarfs der Mitarbeitenden und Implementierung entsprechender Maßnahmen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Unterstützung bei Sonderprojekten auf verschiedenen Ebenen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Relevante Berufserfahrung im ähnlichen Bereich
- Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
- Selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten
- Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag beim Mandanten
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehaltsinformationen
- Das maximale Jahresgehalt beträgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung 60.000 Euro.
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 511 64641 207© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.