SPS-Programmierer (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Berlin
Startdatum: sofort
Referenznummer: 739159/1
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Ihre Aufgaben

  • Sobald die mechanische und elektrische Konstruktion die technischen Details und Vorgaben der Kunden abgeklärt haben, setzen Sie an und kümmern sich um die Programmierung von Maschinen oder Anlagesoftware
  • Dabei programmieren Sie mit Siemens S7 und TIA Portal
  • Sie führen selbstständig die Visualisierung durch
  • Darüber hinaus testen Sie die erstellte Software und führen die Dokumentation durch
  • Für die Inbetriebnahme im Haus sowie beim Kunden vor Ort sind Sie zuständig sowie für die fachliche Betreuung der Kunden während der Inbetriebnahme

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich der Elektrotechnik/Automatisierungstechnik
  • Zudem bringen Sie sehr gute Kenntnisse mit Siemens S7 und TIA Portal mit sowie von Visualisierungssoftwares wie HMI Pro, WinCC oder Transline 2000
  • Insbesondere im Umgang mit internen Schnittstellen sowie Kunden ist Ihre Kommunikationsfähigkeit gefragt
  • Sie bringen gute Deutschkenntnisse mit
  • Zudem verfügen Sie über eine deutschlandweite Reisebereitschaft und einen Führerschein der Klasse B

Ihre Benefits

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und kollegialen Arbeitsumfeld
  • Gezielte Einarbeitung und umfangreiche Betreuung, auch über die Einarbeitungszeit hinaus
  • 30 Urlaubstage pro Jahr und flexibel Arbeitszeiten
  • Exklusive Vorabinformationen zur Position und Einblicke in das Unternehmen durch Hays
  • Schneller und transparenter Bewerbungsprozess durch Hays

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 50.000 € und 60.000 € Bruttojahreszielgehalt.

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Alexander Attenberger
Referenznummer : 739159/1
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